Prime de 4000 € pour l’embauche du premier salarié

Le décret doit paraître dans les jours à venir.

Cette aide sera versée pour toute première embauche intervenue dès le 9 juin 2015 (date d’annonce de la mesure) et d’ici le 8 juin 2016.

Fixée à 4000 €, elle sera versée ainsi :

– 50% dès la fin de la période d’essai

– 50% un an plus tard

Bénéficiaire : toute entreprise qui n’a pas eu d’employé depuis au moins 12 mois, et qui recrute un salarié en CDI ou en CDD d’au moins 12 mois.

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